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金平區(qū)著力解決農(nóng)民工工資拖欠問題
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針對建設領域拖欠農(nóng)民工工資容易引發(fā)矛盾，產(chǎn)生糾紛，給社會帶來不穩(wěn)定因素，金平區(qū)建設局采取有力措施，維護市場正常秩序和社會穩(wěn)定，保障農(nóng)民工合法權益。
一是成立專門機構。該局切實加強拖欠工作領導，成立解決拖欠農(nóng)民工工資清理領導機構，指派分管副局長專抓、專門股室負責。二是廣泛發(fā)動宣傳。貫徹落實《建設領域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》等法律法規(guī)，將國家、省、市、區(qū)四級解決拖欠經(jīng)省貫徹到建筑施工、房地產(chǎn)開發(fā)、裝飾安裝等企業(yè)，確保宣傳到位、到人、到每個企業(yè)。三是建立清欠督辦制度。妥善解決農(nóng)民工工資糾紛矛盾，認真處理農(nóng)民工投訴事件，協(xié)調跟進農(nóng)民工工資落實，做好農(nóng)民工上訪，及時幫助農(nóng)民工追討欠款。四是建立健全農(nóng)民工工資直接支付制度。要求建筑施工企業(yè)直接將工資發(fā)放到農(nóng)民工手中，同時要求企業(yè)要編制統(tǒng)一工資支付表，如實記錄支付單位、支付對象、支付金額等情況，并將有關記錄保存兩年以上備查。五是樹立示范典型，全面帶動。積極推廣南華公司等企業(yè)建立農(nóng)民工工資儲備金制度的做法，嚴防新出現(xiàn)拖欠農(nóng)民工工資問題，有效維護社會穩(wěn)定。
二○○八年十二月七日
（金平區(qū)建設局供稿）